The Youth Experience

Centrata sull’Adolescente

Cinque giorni, quindici adolescenti. Un percorso educativo centrato sulla persona tra le vette più alte e le relazioni più significative.

Dal 27 al 31 luglio, Val di Mello

The Youth Experience Centrata sull’Adolescente è un’esperienza outdoor di cinque giorni residenziali rivolto ad adolescenti e giovani dai 16 ai 20 anni, basato sul modello relazionale dell’Approccio Centrato sulla Persona e integrato con la metodologia di comunicazione efficace Gordon Y.E.T. – Youth Effectiveness Training.

Approccio metodologico

The Youth Experience integra l’apprendimento esperienziale e la formazione socio-relazionale in un contesto naturale e gruppale. L’esperienza viene costruita come uno spazio educativo in cui i partecipanti possano sperimentare relazione, autonomia, collaborazione e consapevolezza personale attraverso attività specifiche e vita condivisa in ambiente montano.

Il modello dell’Approccio Centrato sulla Persona

La proposta si fonda sul modello dell’Approccio Centrato sulla Persona di Carl Rogers, secondo cui la crescita personale – definita tendenza attualizzante – avviene all’interno di relazioni caratterizzate da un clima fondato su atteggiamenti relzionali facilitanti, quali: autenticità, accettazione positiva incondizionata ed empatia. Il ruolo dei facilitatori – counselor e psicoterapeuti dell’Approccio Centrato sulla Persona – non è quindi direttivo, bensì orientato alla creazione di questo clima relazionale.

Gordon Training Y.E.T. “Giovani Efficaci”

The Youth Experience integra il metodo Gordon Y.E.T. – Youth Effectiveness Training, programma educativo orientato allo sviluppo delle competenze relazionali e comunicative in adolescenza e nella giovane età adulta. Il metodo propone strumenti concreti per migliorare la qualità delle relazioni attraverso ascolto attivo, espressione autentica di sé, gestione dei conflitti e ricerca di soluzioni collaborative. QUI maggiori informazioni.

  • Approccio esperienziale: l’apprendimento avviene attraverso l’esperienza diretta, la partecipazione attiva e la riflessione guidata sui vissuti personali e di gruppo.
  • Centralità della comunicazione efficace: il modello promuove competenze di ascolto attivo, espressione autentica e gestione non violenta dei conflitti come strumenti di crescita relazionale.
  • Sviluppo socio-emotivo: il percorso è orientato al potenziamento delle competenze emotive, della responsabilità personale e della capacità di relazione nei contesti di gruppo.
  • Ruolo del facilitatore: la conduzione è non direttiva e centrata sulla facilitazione dei processi, con attenzione alla qualità del clima relazionale e alla rielaborazione dell’esperienza.

Obiettivi educativi

The Youth Experience nasce con l’obiettivo di promuovere competenze personali, relazionali e comunicative attraverso un’esperienza educativa in ambiente naturale. L’esperienza outdoor viene utilizzata come contesto formativo capace di attivare dinamiche autentiche di gruppo, favorendo processi di consapevolezza personale, collaborazione e crescita relazionale attraverso il coinvolgimento diretto nella vita condivisa e nelle attività esperienziali. In particolare, il campo si propone di favorire:

  • potenziamento delle competenze comunicative e relazionali, con particolare riferimento ad ascolto attivo e comunicazione efficace;
  • sviluppo delle capacità empatiche e di riconoscimento del punto di vista dell’altro;
  • rafforzamento delle competenze collaborative, cooperative e di gestione del gruppo;
  • promozione di autonomia, responsabilità personale e partecipazione attiva;
  • sviluppo della capacità di affrontare i conflitti in modo costruttivo;
  • incremento della consapevolezza emotiva e relazionale;
  • valorizzazione delle risorse personali all’interno di un contesto gruppale e naturale;
  • promozione di relazioni basate su rispetto reciproco, autenticità e inclusione.

Il programma

The Youth Experience si svolgerà in Val di Mello dal 27 al 31 luglio 2026, in un contesto naturale che diventa parte integrante dell’esperienza educativa e relazionale attraverso attività outdoor, vita condivisa, escursioni, laboratori esperienziali e dinamiche di gruppo.

Lunedì 27 luglio — Conoscere sé stessi
Consapevolezza, emozioni e autoregolazione

Attività: accoglienza del gruppo, attività di conoscenza reciproca, definizione del patto di convivenza, introduzione al metodo Gordon Y.E.T., esplorazione delle emozioni e dei propri modi di affrontare le difficoltà.

Luogo: Val di Mello presso il Rifugio Luna Nascente e dintorni.

Martedì 28 luglio — Comunicazione autentica
Bisogni, sentimenti e ascolto reciproco

Attività: laboratori di ascolto attivo, comunicazione efficace, espressione dei bisogni e dei sentimenti, attività outdoor e momenti di confronto in gruppo.

Luogo: Val di Mello presso il Rifugio Luna Nascente e dintorni.

Mercoledì 29 luglio — Crescita personale
Autostima, autonomia e progettualità

Attività: trekking esperienziale verso l’alta valle, attività di riflessione individuale e di gruppo, esercitazioni sull’autoefficacia, definizione di obiettivi personali e sviluppo del senso di responsabilità.

Luogo: itinerario escursionistico dalla Val di Mello al Rifugio Omio. Pernottamento presso il Rifugio Omio.

Giovedì 30 luglio — Relazioni efficaci
Ascolto, empatia e inclusione

Attività: attività cooperative outdoor, costruzione della fiducia, esercitazioni sull’aiuto tra pari, valorizzazione delle differenze e sviluppo di competenze relazionali.

Luogo: area del Rifugio Omio e successiva discesa verso il Rifugio Luna Nascente.

Venerdì 31 luglio — Gestione delle sfide
Conflitti, decisioni e problem solving

Attività: laboratori sul problem solving, gestione costruttiva dei conflitti, rielaborazione dell’esperienza vissuta, restituzione finale e chiusura dell’esperienza.

Luogo: Val di Mello e area di ritrovo finale.

Indicazioni del Ministero dell’Istruzione e del Merito

La proposta risponde pienamente alle nuove indicazioni del Ministero dell’Istruzione e del Merito individuano nello sviluppo delle competenze trasversali (soft skills) un obiettivo prioritario della progettazione educativa. Le Indicazioni promuovono infatti “la gestione del proprio agire in situazioni di interazione collaborativa e competitiva”, favorendo autonomia, collaborazione, responsabilità, capacità relazionali e cittadinanza attiva. In questo quadro, “gli ambienti di apprendimento […] comprenderanno gli spazi scolastici esterni”, attraverso “percorsi di outdoor education sia in ambiente naturale che urbano”, riconoscendo il valore delle esperienze dirette, inclusive e interdisciplinari come strumenti concreti per sviluppare soft skills, consapevolezza e partecipazione attiva degli studenti. QUI per scaricare l’indicazione del Ministero.

Professionisti e associazioni di riferimento

L’area psico-relazionale della proposta contempla psicoterapeuti e consuelor dell’Approccio Centrato sulla Persona oltre a formatori Gordon Training International sulla comunicazione efficace, iscritti alle singole categorie di riferimento.  L’area outdoor del progetto è gestita e progettata da Accompagnatori di Media Montagna del Collegio delle Guide Alpine della Lombardia, regolarmente iscritti al relativo Collegio e in linea con i programmi di formazione continua, nonché membri dell’Associazione Guide Alpine Italiane (A.G.A.I.).

The Youth Experience Centrata sull’Adolescente è una proposta organizzato e promossa da direzione libera, in collaborazione con lIstituto dell’Approccio Centrato sulla Persona di Milano.

600,00 

a persona

10 disponibili

The Youth Experience Centrata sull’Adolescente

600,00 

a persona

The Youth Experience Centrata sull’Adolescente è una proposta di Outdoor Counseling basata sul modello dell’Approccio Centrato sulla Persona e il metodo Gordon Y.E.T. “Giovani Efficaci”.  Rivolta a giovani dai 16 ai 20 anni, propone cinque giorni di vita montana condivisa, trekking e attività esperienziali in ambiente finalizzati allo sviluppo delle competenze emotive, comunicative e relazionali.

  • Partecipanti: piccolo gruppo di minimo 8 partecipanti (16-20 anni)
  • Durata: 5 giorni | 27-31 luglio 2026
  • Approccio educativo: Approccio Centrato sulla Persona | Gordon Y.E.T. – Youth Effectiveness Training
  • Attività: Vita di gruppo | Trekking | Laboratori esperienziali | Comunicazione efficace | Competenze emotive e relazionali
  • Luoghi: Rifugio Luna Nascente (Val di Mello), Rifugio Omio (Valle dell’Oro)
  • ​Termine iscrizioni: 1° luglio